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公務員獲「超標加薪」0.5百分點 回歸以來第二次

2017/6/6 — 16:17

【報道於17:15更新】

行政會議決定在公務員薪酬趨勢淨指標上,額外向公務員加薪0.5百分點。今次是政府繼2015年後,第二次向公務員「超標加薪」。

政府今日發稿,證實公務員薪酬加幅將按趨勢淨指標之上,額外加0.5個百分點。另外低層公務員薪酬加幅將會中層公務員睇齊,換言之高層實際加幅為1.88%,中、低層實際加幅為2.94%。薪酬調整方案的生效日期追溯至2017年4月1日。

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今次是自回歸以來,政府第二次讓公務員「超標加薪」,對上一次是發生在2015年,同樣是額外加0.5個百分點。

薪酬趨勢調查委員會上月公布17萬公務員加薪幅度的最新趨勢調查,扣除增薪點後,高級公務員建議加薪1.38%、中層2.44%、低層1.82%。不過高級公務員評議會職方代表黃孔樂認為加薪幅度太低,對公務員加薪總指標的幅度感失望。

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